—京九絲綢舉辦2024年(下)新入職員工培訓(xùn)會(huì)
李樓/人力辦
11月19日,京九絲綢在博物館二樓會(huì)議室舉辦了2024年(下)新入職員工培訓(xùn)會(huì)。公司總經(jīng)理周炎、人力辦主任唐賀強(qiáng)、下半年新入職員工共計(jì)45人參加會(huì)議。

唐賀強(qiáng)主任首先介紹了本次培訓(xùn)的流程和重要意義,對(duì)新員工的加入表示熱烈的歡迎。
周炎總經(jīng)理隨后發(fā)表重要講話:他指出科技是企業(yè)的第一生產(chǎn)力,人才是企業(yè)的第一資源,創(chuàng)新是企業(yè)的第一動(dòng)力,優(yōu)秀的新員工是企業(yè)未來的骨干,是公司將來的棟梁。他要求廣大新員工以青春之名,赴夢(mèng)想之約,用心、用情、用愛對(duì)待自己的實(shí)習(xí)工作,以追求卓越、爭(zhēng)創(chuàng)一流的京九絲綢精神,踏實(shí)做好每一件事,認(rèn)真對(duì)待每一天,爭(zhēng)取早日成為一名合格的員工。周總要求所有新員工,在公司提供的平臺(tái)上努力做到全方位躍升,內(nèi)涵式蝶變,歷史性進(jìn)步,使自己由“會(huì)享受的人”,變成“會(huì)創(chuàng)造的人”,以自主向上的精神內(nèi)核,消除自我躺平的精神內(nèi)耗,以“自信人生二百年”的骨氣底氣,書寫“會(huì)當(dāng)水擊三千里”的志氣夢(mèng)想,最終實(shí)現(xiàn)公司依靠員工的成才而發(fā)展,員工依靠公司的進(jìn)步而成長(zhǎng)的良好局面。

最后,新員工們?cè)谥v解員的帶領(lǐng)下,參觀了華夏絲綢博物館,深入了解了五千年的絲綢歷史及京九絲綢的企業(yè)文化。


會(huì)后,新員工們紛紛表示本次培訓(xùn)會(huì)令自己收獲頗多,更堅(jiān)定了自己做好絲綢傳承人的決心和信念。
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